為充分發(fā)揮青年先進(jìn)典型的榜樣作用，進(jìn)一步激發(fā)青年人才創(chuàng )新創(chuàng )效活力，凝聚企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的青春力量，4月16日，集團團委組織召開(kāi)青年人才成長(cháng)交流分享座談會(huì )。來(lái)自集團本部和各直屬單位的青年人才共計70余人參加會(huì )議。
會(huì )上，6名第一屆青年人才創(chuàng )新項目獲獎代表以及3名第二屆青年人才創(chuàng )新大賽項目代表進(jìn)行發(fā)言交流。隨后，集團群眾工作部、黨委組織部負責人分別作了點(diǎn)評并提出意見(jiàn)、建議。
會(huì )議最后，集團黨委副書(shū)記、副總經(jīng)理蔡金成從集團高質(zhì)量發(fā)展對青年人才快速成長(cháng)的迫切需求、青年人才的責任、青年人才的作為等方面提出了具體要求。
會(huì )議指出，當前交控集團正處于高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，未來(lái)將面臨更多的機遇、競爭和挑戰，青年人才作為推動(dòng)集團高質(zhì)量轉型發(fā)展的后備力量，要主動(dòng)肩負起時(shí)代進(jìn)步和事業(yè)發(fā)展賦予的創(chuàng )新使命，努力在集團創(chuàng )新發(fā)展中走到最前列，快速成長(cháng)。
集團高度重視青年人才的選拔和培養，鼓勵青年加強學(xué)習、提升能力，主動(dòng)融入到企業(yè)改革發(fā)展中，在集團發(fā)展的大舞臺上增長(cháng)見(jiàn)識、鍛煉能力、擔綱重任；各單位青年人才要拿出“敢干”的勁頭、“敢沖”的斗志，緊扣集團高質(zhì)量發(fā)展主線(xiàn)，聚焦重點(diǎn)項目建設，以企業(yè)發(fā)展為己任，主動(dòng)將自己置身于行業(yè)轉型發(fā)展的浪潮中，置身于集團改革發(fā)展的洪流中，始終保持謙虛謹慎的工作作風(fēng)，努力成為企業(yè)內部“敢打敢沖”的闖將，“攻堅克難”的猛將，“爭先創(chuàng )優(yōu)”的干將；廣大青年職工要始終對企業(yè)發(fā)展葆有激情，主動(dòng)在企業(yè)發(fā)展中挺膺擔當、展示形象，在新發(fā)展領(lǐng)域上精細管理、守正創(chuàng )新，在解題破題中“茁壯成長(cháng)”，使自己朝著(zhù)“行家里手”“勞模工匠”“領(lǐng)軍人物”的目標不斷奮進(jìn)。
景博秋/文 趙耀/圖